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[主观题]

在勒温的领导风格理论中，他认为员工满意度最高的领导者作风是放任式。（)

在勒温的领导风格理论中，他认为员工满意度最高的领导者作风是放任式。()

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第1题

在勒温的领导风格理论中，他认为效率最高的领导者作风是()。A．专制式B．民主式C．放任式D．压榨式

在勒温的领导风格理论中，他认为效率最高的领导者作风是()。

A．专制式

B．民主式

C．放任式

D．压榨式

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第2题

按照勒温的三种极端的领导作风理论，工作效率最高的是（)。

A.放任式领导方式

B.开明集权式领导方式

C.民主式领导方式

D.专制式的领导方式

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第3题

心理学家勒温把领导者在领导过程中表现出来的极端的工作作风分为（)

A.独裁式领导

B.民主式领导

C.任务式领导

D.放任式领导

E.参与式领导

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第4题

勒温领导风格理论发现，民主式领导比独裁式领导风格效果好。()

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第5题

在领导者不同风格对人力资源开发的实际影响中，有利于员工自信心、主动性、责任心的培养与开发的领导风格是（)。

A.民主式

B.改革式

C.放任式

D.专制式

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第6题

根据领导者的作风及其使用权利的方式不同，勒温等人在1937年通过对团体的实验研究，对领导风格提出了分类，这些类型包括

A.行政领导

B.民主型领导

C.专制型

D.民主型

E.放任型

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第7题

根据领导者的作风及其使用权力的方式不同，勒温等人早在1937年通过对团体的实验研究，提出了三种类型的领导风格，包括（)

A.专制型

B.混合型

C.民主型

D.放任型

E.参谋型

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第8题

勒温将领导者的作风分为()等类型。

A.专制

B.民主

C.放任

D.独裁

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第9题

勒温将领导者的作风分为()三种类型。

A.专制

B.民主

C.放任

D.独裁

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