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[多选题]

我国传统领导体制的包括()等弊端。

A.领导权力过于集中

B.领导程序的缺漏

C.党政不分情况依然存在

D.领导规则的不健全

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第1题
我国领导体制最主要的弊端是权力过分集中以及领导素质不高。()

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第2题
我国领导体制最主要的弊端是:()。

A.组织结构设置不科学

B.领导法规缺失

C.领导素质不高

D.权力过分集中

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第3题
我国领导体制最主要的弊端是()。

A.组织结构设置不科学

B. 权力过分集中

C. 领导素质不高

D. 领导法规缺失

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第4题
邓小平在《党和国家领导制度的改革》的讲话中,提出政治体制改革要认真解决的问题有()。

A.官僚主义

B.权力过分集中

C.党政不分

D.事实上存在的领导职务终身制

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第5题
传统干部人事管理制度的弊端表现在()。

A.“国家干部”概念过于笼统

B.管理权限过于集中

C.管理方式陈旧单一

D.管理制度不健全

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第6题
我国行政监察机关的领导体制是()

A.双重领导

B.多重领导

C.单向领导

D.间接领导

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第7题
领导体制的内容包括()

A.领导的组织结构

B.领导层次

C.领导跨度

D.领导权限和责任的划分

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第8题
领导体制就是领导目标和领导职能借以实现的机构形式和运行规则。()
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第9题
下列属于不属于领导的权力性影响的是()。

A.领导的职位高

B.传统的对领导敬畏观念

C.传统的对领导服从观念

D.领导的技术水平高

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