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[判断题]

各单位不应擅自增加“红线”条款，不可结合本单位实际细化防触碰措施。（)

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更多“各单位不应擅自增加“红线”条款，不可结合本单位实际细化防触碰…”相关的问题

第1题

第一次触碰“红线”后，在岗期间六个月内再次触碰“红线”的，正确主要责任人给予开出路籍贯处分。（)

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第2题

第一次触碰“红线”后，在岗期间六个月内再次触碰“红线”的，对主要责任人给予留用察看处分。如主要

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第3题

对触碰红线问题，各单位要高度重视，认真对待，积极组织整改，做到“一事一分析、一事一追责、一事一通报”，引以为戒抓好安全警示教育。（)

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第4题

将安全“红线”纳入安全风险管理，结合实际细化安全“红线”范围，建立健全安全“红线”管控措施，严格（)、作业过程控制，切实防范干部职工触碰“红线”

A.工作过程

B.管理过程

C.工作流程

D.各个方面

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第5题

凡触碰安全“红线”管理人员给予记过、记大过处分。（)

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第6题

合规是企业经营管理的底线、不可触碰的红线，即合规是企业和员工必须遵循、不得突破的前提。（)

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第7题

安全红线是路局强化安全关键环节卡控，确保铁路运输安全的基本要求，是对严重“两违”行为的警示，是作业过程中不可触碰的“高压线”。（)

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第8题

对触碰安全“红线”的作业人员，给予直接责任者待岗3-6个月处理。（)

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第9题

防护人员漏传错传行车信息，触碰了局施工安全红线“19条”的内容。（)

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第10题

安全是任何人、任何时候都不能触碰的红线，谁在安全生产方面出问题、犯错误必然是头破血流、一票否决。（)

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