首页 > 职业资格考试> 人力资源> 助理人力资源管理师（三级）

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

以下关于调查问卷的设计说法错误的是（）。

A.语言简洁

B.多采用主观问题方式

C.尽量采用匿名方式

D.问题清楚明了无歧义

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更多“以下关于调查问卷的设计说法错误的是（）。A.语言简洁B.多采…”相关的问题

第1题

问卷设计过程中,尽量多采用开放式问题。（)

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第2题

在设计问卷时，做法不恰当的是()。

A.在问卷开头写上指导语

B.问题采用中性的提问方式

C.问卷的用词尽可能使用专业术语

D.问题和答案的叙述尽可能简单、准确

E.对于敏感性话题，采用封闭式问题提问

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第3题

调查表或问卷的设计程序应该有（)、确定调查表内容的整体安排等内容。

A.采用不同措辞和语言

B.明确调查的目的

C.确定调查的方式

D.采用调查表的类型

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第4题

确认客户需求通常可以采用问卷、当面交谈和()的方式。

A.普遍调查

B.培训

C.主观推断

D.广告

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第5题

确认客户需求通常可以采用问卷、当面交谈和()的方式。

A.培训

B.普遍调查

C.主观推断

D.广告

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第6题

确认客户需求最好的方法是问他们本人，通常不会采用的方式是()。

A.问卷

B.当面交谈

C.主观推断

D.普遍调查

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第7题

以下关于调查问卷的设计描述错的是（)。

A.调查问句要有时间性

B.问卷中问题的安排应先难后易

C.问卷中各问题之间的间隔要适当

D.调查问句要保持客观性

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第8题

采用调查问卷可以避免由于问卷和访员造成的主观误差。()正确错误

采用调查问卷可以避免由于问卷和访员造成的主观误差。()

正确

错误

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第9题

关于问卷设计的原则，下列说法错误的是()。A.考虑问卷调查的障碍因素，如被调查者是否愿意、是否有

关于问卷设计的原则，下列说法错误的是（）。

A.考虑问卷调查的障碍因素，如被调查者是否愿意、是否有能力回答问题

B.问卷设计应该以回答者视角为主

C.问卷设计应该以调查者视角为主

D.应整合研究目的、内容、样本特征和资料处理方法等因素，保证调查的可行性

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