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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

在心理测验中让受试者在一种情境中,按情境对其意义和感受所作出的反应称为()

A.情境反应

B.投射

C.内省

D.领悟

E.以上都不对

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第1题
用意义不明确的各种图形、墨迹、词语,让被测者在不受限制的情境下自由地作出反应,从分析反应结果来推测测验的结果,这种测验方法为投射技术测验。()
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第2题
用意义不明确的各种图形、墨迹、词语,让被测者在不受限制的情境下自由地作出反应,从分析反应结果来推测测验的结果,这种测验方法为()。

A.机械倾向测验

B.投射技术测验

C.生理学测验

D.镶嵌图形测验

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第3题
压力是一种动态情境,个体在其中对某一不能很好应对的、不确定而又重要情境的生理与心理反应。()

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第4题
“受试者根据自己的理解和感受对一些意义不明的图像、墨迹作出回答,借以诱导出受试者的经验、情绪或
内心冲突”称为一种

A.智力测验

B.投射测验

C.运动测验

D.感知测验

E.人格测验

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第5题
(2003)"受试者根据自己的理解和感受对一些意义不明的图像、墨迹作出回答,借以诱导出受试者的经验、
情绪或内心冲突",称为一种

A.智力测验

B.投射测验

C.运动测验

D.感知测验

E.人格测验

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第6题
投射测验的特点包括( )。

A.人格结构的大部分处于潜意识中,个人无法凭意识说明自己,而当个人面对一种不明的刺激情境时,却常可以使隐蔽在潜意识中的欲望、需求、动机冲突等泄露出来

B.测验所使用的刺激材料没有明确结构和固定意义,被试有广泛自由的反应方式

C.投射测验的测量目标具有隐蔽性,被试不知道他的反应如何解释,因此减少了伪装的可能性

D.投射测验的解释具有整体性的特点,可同时测量几个人格特质,目的在于了解整体的人格及各特质间的关系

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第7题
给定一个情境,看应聘者在特定的情境中如何反应,这是()的做法。

A.单独面试

B.小组面试

C.经验性面试

D.情境性面试

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第8题
对危重病人在监护病房的情境中观察情绪和行为反应的方法为()

A.自然观察

B.控制观察

C.实验观察

D.测验观察

E.以上均是

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第9题
“受试者根据自己的理解和感受对一些意义不明的图像、墨迹做出回答,借以诱导受试者的经验、情绪或内
心冲突”称为一种

A.智力测验

B.投射测验

C.运动测验

D.感知测验

E.人格测验

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第10题
人格测验的方法与类型也是多种多样的,其方法主要有( )。

A.自陈量表法

B.心理作业法

C.情境模拟法

D.投射测验法

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