如果结果不匹配，请 
更多“劳动关系协调是人力资源管理最终目标。()”相关的问题
第6题
下列关于人力资源管理的说法正确的是（）
A.人力资源管理的根本作用，就是通过一系列的人力资源管理方法和措施，最终实现其目标
B.人力资源管理不是建设项目管理的一部分
C.建设项目管理服务于人力资源管理
D.建设项目管理本身没有包含人力资源管理
第7题
()是企业通过工作分析、人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考评、薪酬管理等一系列手段来提高劳动生产率，最终达到企业发展目标的一种管理行为。
A.企业管理
B.企业人力资源管理
C.运营管理
D.职能管理
第10题
人力资源管理活动的最终目标是()A．有效管理员工B．达到组织体系和文化体系的协同发展C．提高组织的
人力资源管理活动的最终目标是()
点击查看答案
A．有效管理员工
B．达到组织体系和文化体系的协同发展
C．提高组织的生产力
D．组织目标的达成与组织战略的实现
