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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

巴纳德在行为科学时期提出的组织理论主要有( )。

A.新型领导能力理论

B.非正式组织理论

C.权威接受理论

D.社会人理论

E.组织平衡理论

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更多“巴纳德在行为科学时期提出的组织理论主要有（)。 A．新型领导…”相关的问题

第1题

梅奥在总结霍桑试验的基础之上，提出的组织理论有( )。

A.非正式组织理论

B.新型领导能力理论

C.权威接受理论

D.社会人理论

E.组织平衡理论

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第2题

以下理论不属于行政学家巴纳德的是()。

A、权威的接受理论

B、非正式组织理论

C、组织平衡理论

D、科层制理论

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第3题

行为科学时期的组织理论又称（）

A.传统组织理论

B.古典组织理论

C.新古典组织理论

D.组织平衡理论

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第4题

行为科学组织理论的主要代表人物和理论有()。

A.梅奥的人际关系组织理论

B. 巴纳德的组织平衡理论

C. 西蒙为代表的决策组织理论

D. 巴拉密的“柔性组织”理论

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第5题

巴纳德提出了权威接受理论和组织平衡理论。

A．错误

B．正确

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第6题

“权威的存在必须以下级接受为前提，下级对权威的接受是有条件的”。这一观点属于（）

A.科层组织理论

B.组织平衡理论

C.官僚制组织理论

D.组织生命周期理论

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第7题

“权威的存在必须以下级接受为前提，下级对权威的接受是有条件的”。这一观点属于()

A.科层组织理论

B.组织平衡理论

C.官僚制组织理论

D.组织生命周期理论

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第8题

巴纳德是下列哪种组织理论的代表人物（)

A.古典组织理论

B.行政组织理论

C.社会系统组织理论

D.新组织结构理论

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第9题

行为科学时期的组织理论是以______为中心的组织理论，它弥补了科学管理时期的组织理论过分地强调______和规

章制度而不重视人的不足。

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