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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

差异化营销策略的好处有()。

A.有助于降低经营风险

B.有助于降低经营成本

C.能够更好地满足顾客需要

D.有助于提高企业竞争力

E.有助于树立统一的市场形象

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第1题
在市场覆盖策略中,采用无差异营销策略的优点主要有()。

A.可降低厂商经营风险

B.可降低营销成本

C.大大提高企业的竞争能力

D.有助于强化品牌形象

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第2题
销售区域设计的意义有()

A.有助于合理分配销售资源

B. 有助于明确销售人员职责,提高服务质量

C. 有助于降低销售成本

D. 有助于销售市场的拓展

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第3题
酒店人力资源规划的作用包括()。

A.有助于酒店战略目标的实现

B.有助于酒店更好地使用和开发人才

C.使酒店更好地适应内、外部环境的变化

D.有助于酒店降低人工成本

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第4题
实行差异性营销策略的优点是()

A.降低经营风险

B. 有利于提高企业的市场占有率

C. 经营成本低

D. 能更好地满足市场深层次的需求

E. 增强消费者对企业的信任感

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第5题
内部控制的现实意义不包括()。

A.实施内部控制有助于提升企业管理水平

B.实施内部控制有助于降低企业的经营成本

C.实施内部控制有助于提高企业的风险防御能力

D.实施内部控制有助于维护社会公众的利益

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第6题
小企业采用差异化战略获取竞争优势的优点表现在()。

A.有助于小企业形成进入障碍

B.有助于小企业防止替代品的威胁

C.有助于降低顾客的敏感程度

D.有助于增强小企业的讨价还价的能力

E.容易被竞争对手模仿

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第7题
降低店铺经营成本、用大数据留存顾客对顾客精准分析是有助于超市提升经营绩效。()
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第8题
加强顾客管理对企业的作用有()。

A.更好地满足顾客需要

B.提高企业经济效益

C.降低企业的服务成本

D.充分利用客户资源

E.提高企业市场竞争力

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第9题
企业进行人力资源外包的意义主要体现在()。

A.能够有效控制和降低运营成本

B.有助于获得专业指导,提高自身人力资源管理水平

C.有助于降低和转移风险,增强市场竞争力

D.能获取和维护更先进的专业技术

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第10题
哪一项不是营销策划的作用()?

A.有助于企业营销活动的目的得到进一步地明确

B.有助于提高企业营销活动的针对性

C.实现企业营销活动的个性化和差异化

D.不能避免了企业的无效工作

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