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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

成本加激励费用合同下,实际成本大于目标成本,卖方可得的付款总数为()。

A.目标成本+目标费用-买方应负担的成本超支

B.目标成本+目标费用+买方应负担的成本超支

C.目标成本+目标费用+卖方应负担的成本超支

D.目标成本+目标费用-卖方应负担的成本超支

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第1题
买方已经与卖方谈成成本加激励费用合同。合同目标成本为30万美元。目标费用为4万美元,风险分担比率为80/20,最高费用为60000美元,最低费用10000美元。如果卖方实际成本为380000美元,那么买方付的费用是多少?()

A.$104,000

B.$56,000

C.$30,000

D.$24,000

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第2题
()是指,买方向卖方支付为完成工作而发生的全部合法实际成本,外加一笔费用作为卖方利润。合同也可为卖方超过或低于预期目标(如成本、进度或技术绩效目标)而规定财务激励条款。

A.固定总价合同

B.总价加经济价格调整合同

C.总价加激励费用合同

D.成本补偿合同

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第3题
()为卖方报销履行合同工作所发生的一切合法成本(即成本实报实销),买方再给卖方支付一笔利润,完全由买方根据自己对卖方绩效的主观判断来决定,并且卖方通常无权申诉。

A.总价加激励费用合同

B.总价加经济价格调整合同

C.成本加固定费用合同

D.成本加奖励费用合同

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第4题
合同中的激励条款的主要目标是:()

A.降低买方的成本

B.帮助卖方控制成本

C.同步目标

D.降低卖方的风险,通过将风险转移给买方

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第5题
买方已经与卖方谈成总价加激励费合同。合同目标成本为20万美元,目标利润为3万美元。目标价为23万美元、买方还谈成了27万美元的最高价与70/30的分成比率。如果卖方完成合同的实际成本为17万美元,那么买方付给卖方的利润是多少?()

A.$21000

B.$35000

C.$39000

D.$51000

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第6题
一种价格,其基础是供应商的实际成本,但买卖双方根据事先约定的目标成本,分摊实际成本的超支或节余()

A.约定价格

B. 固定价格

C. 成本激励

D. 成本补偿

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第7题
卖方与买方签订合同。在项目结束时,卖方得到了项目费用的补偿,但根据合同中指定的某些主观标准,卖方获得了低费用。这可能是哪种类型的合同()

A.成本加固定费用(CPFF)合同

B.固定总价加激励费(FPIF)合同

C.成本加激励费(CPIF)合同

D.成本加奖励费(CPAF)合同

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第8题
在成本加奖励费用合同下,买方为卖方报销一切合法成本,并且()。

A.向卖方支付一笔固定的费用

B.就成本节约部分,按事先确定的分享比例,与卖方分享

C.基于买方对卖方绩效的主观判断,向卖方支付利润

D.在不超过最高限额的情况下,按合理标准向卖方支付利润

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第9题
供应商承包完成某处某项可交付成果,规定买房将会支付卖方的成本且卖方每提前一天完成,买房还支付1%的费用,与供应商签订的合同属于什么类型()

A.总价加激励费用合同

B.成本加激励费用合同

C.成本加奖励合同

D.成本加按成本百分比计算奖励合同

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第10题
下列关于产品目标成本计算公式表达正确的是()。

A.目标成本=目标售价-估计成本

B.目标成本=目标售价-成本差距

C.目标成本=目标售价-目标利润

D.目标成本=目标售价-实际成本

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第11题
在成本补偿合同下,买方为卖方报销合同工作实施的一切可列支成本,并支付一定的费用作为卖方的()。

A.管理费

B.固定成本

C.间接成本

D.利润

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