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第1题
做好危机预防工作是危机管理的首要工作，具体包括（）工作。
A.树立强烈的危机意识
B.建立危机预警系统
C.进行准确的危机确认
D.建立危机管理机构
E.制定危机管理计划
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第2题
企业工资制度设计的基本原则包括( )。
A.互动性原则
B.等级化原则
C.竞争性原则
D.经济性原则
E.合法性原则
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第3题
公安信息系统设计的原则包括（）
A.灵活性
B.可靠性
C.复杂性
D.系统性
E.经济性
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第4题
下列哪项不是财务预警系统构建的原则（)。
A.前瞻性原则
B.实质重于形式
C.经济性原则
D.及时性原则
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第5题
公安信息系统的设计原则包括（）
A.系统性
B.灵活性
C.可靠性
D.经济性
E.开放性
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第6题
薪酬设计原则主要有（)。
A.竞争性原则
B.经济性原则
C.激励性原则
D.公平性原则
E.合法性原则
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第7题
防范危机发生、要做到树立强烈的危机意识和建立预防危机的预警系统。（）
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第8题
建设项目评估的原则包括（)。
A.先进性和适用性结合
B.经济性和合理性结合
C.安全性和可靠性结合
D.环境保护性
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第9题
下列哪项属于大学生心理危机高级预防的内容（)
A.提高特殊群体学生的危机预防意识
B.筛选关注高风险学生群体动态
C.提高心理健康水平和危机应对能力
D.建立心理危机预警系统
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第10题
提升全员“危机意识、公关思维”的方法有哪些（)
A.树立领导人的危机意识
B.设立危机管理的常设机构
C.建立危机预警系统
D.制定危机管理方案
E.企业内部媒体公关培训
F.建立并维护良好的媒体合作平台
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第11题
薪酬设计原则中，与外在公平原则对应的原则是（）
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