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金融员工受到记过处分的,一年内不得晋升职务及岗位职级、不得评优评先()

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第1题
警告处理影响期限及限制()

A.一年,处理影响期限内不得晋升职务及岗位职级、不得评优评先

B.半年,处理影响期限内不得晋升职务及岗位职级、不得评优评先

C.半年,处理影响期限内可以晋升职务及岗位职级、不得评优评先

D.一年,处理影响期限内可以晋升职务及岗位职级、不得评优评先

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第2题
干部在处分期内,不得晋升职务或职级,不影响评先评优和加薪。()
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第3题
工作人员受到处理的限制包括()。

A.受到批评教育、经济处理的人员,6个月内不得评先评优;受到人事处理的人员,6个月内不得晋升职务职级,不得评先评优

B.受到行政处分(开除除外)的人员,在解除处分之前,不得晋升职务职级、工资档次和专业技术职务,不得评先评优

C.受到降级处分的人员,自处理生效之日起,根据所降职务级别降低相对应的行员等级

D.受到责令辞职、免职处理的人员,自处理生效之日起一年内不得担任与原任职务相当的领导职务,两年内不得提拔

E.受到留用察看处分的人员,其职务(含专业技术职务)自然撤销,留用察看期间按照**省政府规定的最低工资标准发放薪酬

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第4题
员工在处分影响期内不得参加各类评优评先,不得晋升工资、级别和职务。()
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第5题
员工在受惩处期间,不得晋升职务和工资级别,不得参与各类评优评先活动。()
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第6题
员工受处分期间,不得晋升职务(岗位)、职级(岗级),但可以升薪级。()
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第7题
《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,员工在处分期间不得(),不得(),不得(),不得()等,受处分后薪随岗变。

A.晋升职务、岗位等级

B.晋升工资

C.评先评优

D.列入后备干部人选

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第8题
员工受记过、记大过处分半年内,受降级、撤职处分1年内,不得晋升职务,不得晋升工资。()
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第9题
《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,员工在处分期间不得()、不得()、不得()、不得()等,受处分后薪随岗变。

A.晋升职务、岗位等级

B.晋升工资

C.评选评优

D.列入后备干部人选

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第10题
诫勉谈话影响晋升职务

受到诫勉谈话和通报批评的员工,()个月内不得晋升职务、职称等,并取消当年评先资格。

A、3

B、4

C、5

D、6

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第11题
人民法院司法警察在受到记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升()

A.职务

B.职级

C.级别

D.工资

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