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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

董事会参与程度高、高层管理者参与程度低的企业战略管理方式属于()。

A.自由企业家式管理

B.合作式管理

C.木偶式管理

D.混乱式管理

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第1题
参与战略管理的程度高的董事会属于()董事会。

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第2题
盛行于工业社会的主要管理方式是()

A.情感型管理

B.市场化管理

C.规制型管理

D.参与式管理

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第3题
在企业管理方面,若企业员工受教育的程度较高,他们一般会要求在工作中有更多的自主权,管理者应该______ (A)
在企业管理方面,若企业员工受教育的程度较高,他们一般会要求在工作中有更多的自主权,管理者应该______

(A) 增加管理层次 (B) 减少管理层次

(C) 强化集权式管理 (D) 降低员工参与的愿望

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第4题
目标管理从本质来讲是一种()管理。

A.参与式管理济

B.集权式管理

C.过程管理

D.效率管理

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第5题
根据领导生命周期理论,领导者的风格应适应其下属的成熟程度而逐渐调整。那么随着下属由不成熟向逐
渐成熟过渡,领导行为应当()。

A.命令式——说服式——参与式——授权式

B.命令式——参与式——说服式——授权式

C.高工作低关系——低工作高关系——高工作高关系——低工作低关系

D.低工作高关系——高工作低关系——高工作高关系——低工作低关系

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第6题
参与式领导方式按照组织成员的参与程度又可分为如下类型:()。

A.共识式

B.咨询式

C.民主式

D.放任式

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第7题
在课堂上,某教师注重创造自由气氛,鼓励学生发表意见,不要把自己的意志强加于学生,该教师对课堂管理的领导方式属于()

A.放养式

B.监督式

C.参与式

D.控制式

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第8题
目标管理的宗旨在于()。A 用“自我控制的管理”代替“压制性的管理”B 用“民主式的管理”代替“独裁
目标管理的宗旨在于()。

A 用“自我控制的管理”代替“压制性的管理”

B 用“民主式的管理”代替“独裁式的管理”

C 用“参与式的管理”代替“压制性的管理”

D 用“自我控制的管理”代替“独裁式的管理”

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第9题
在管理实践中倡导“参与式”管理或“民主式”管理的理论基础是()。

A.X理论

B.Y理论

C.超Y理论

D.Z理论

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