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[主观题]

根据最高人民法院的司法解释的规定,下列各选项中不属于劳动争议范围的有()。A 劳动者请求社会

根据最高人民法院的司法解释的规定,下列各选项中不属于劳动争议范围的有()。

A 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷

B 劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷

C 农村承包经营户与受雇人之间的纠纷

D 劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议

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第1题
以下哪些劳动争议经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法起诉的,人民法院应予受理?()

A.用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除或者终止,以及应否支付解除或终止劳动关系经济补偿金产生的争议

B.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议

C.劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷

D.劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议

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第2题
下列纠纷不属于劳动争议的是( )

A.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷

B.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷

C.个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷

D.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷

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第3题
下列各种纠纷中不属于劳动争议的是()。A 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷B
下列各种纠纷中不属于劳动争议的是()。

A 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷

B 劳动者退休后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金而发生的纠纷

C 劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同,但已形成劳动关系后发生的纠纷

D 用人单位和劳动者因劳动关系是否已经解除而发生的纠纷

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第4题
依据我国现行法律规定,以下纠纷属于劳动争议的是()

A.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷

B.劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷

C.企业开除、除名、辞退违纪职工或职工辞职、自动离职发生的纠纷

D.家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷

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第5题
下列纠纷中属于劳动争议的是( )

A.厂长与职工因个人债务的纠纷

B.职工就社会保险待遇与社会保险经办机构发生的纠纷

C.企业不服劳动监察部门因执行劳动法引起的纠纷

D.劳动者与用人单位因支付工资报酬引起的纠纷

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第6题
根据《劳动合同法》的规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在( )内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

A.45日

B.30日

C.15日

D.10日

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第7题
在劳动保障部门监察执法和劳动争议仲裁过程中,对农民工与建筑业企业发生的有关工资支付纠纷问题,()负举证责任。

A.劳动者

B.用人单位

C.谁提出争议谁

D.劳动者和用人单位共同

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第8题
根据劳动合同法律制度的规定,下列劳动争议中,劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有()。

A.确认劳动关系争议

B.工伤医疗费争议

C.劳动保护条件争议

D.社会保险争议

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第9题
用人单位与劳动者依法解除或者终止劳动关系的,应当在劳动关系解除或者终止之日起()工作日内
一次性付清劳动者工资。双方另有约定的除外。

A 一个

B 两个

C 三个

D 五个

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