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[单选题]

其他人员实行费用包干与据实报销相结合的管理办法,长途交通费、住宿费等据实报 销,出差餐费、出差地市内交通费实行按标准补助包干使用。餐补标准为()元/天(补助标 准为早餐()元/人,午餐及晚餐各()元/人;如果有业务招待用餐费发生,则按标准扣除相 应餐补),交通补助为()元/天。司机开车出差可报餐补,但不得报交通补助。自带交通工 具出的(包括随乘出差人员),不报交通补助。如在出差地期间不涉及市内交通,不报交通 补助

A.40,10,15,40

B.50 ,10,20,40

C.50,10,20,30

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第1题
公务交通补贴费用实行按月据实报销,不得全年总额控制。()
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第2题
国内出差期间参加会议或办理公务的市内交通费,往返机场、火车站等交通枢纽的交通费应如何报销()

A.按100元标准领取包干补助

B.按150元标准领取包干补助

C.据实报销

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第3题
我国航运企业关于船舶物料管理的一般规定:()

A、实行计划费用指标与船舶营运额考核相结合

B、实行年度单船计划费用指标包干管理办法

C、实行计划配供,由大副、轮机长填报申请单

D、实行月度单船计划与船舶营运额考核相结合的办法管理

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第4题
高管人员不准在单位或下属单位、贷款客户及其他业务往来客户报销应由本人支付的费用。()
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第8题
生育费用不能包干【案例】某皮件厂女工邱某,1993年11月与该厂签订10年劳动合同。邱某于1998年9月生
小孩,住院期间花费检查费、接生费、住院费、手术费等医疗费用共1470元。而厂里规定生育费用采取包干的办法,一次性付给邱某2000元。邱某认为2000元的标准太低,加上生育津贴至少也需要3000元。但是,厂里认为企业女职工多,不能负担太多的生育费用,只能实行包干的办法。为此,邱某向当地劳动仲裁机关提出申诉,要求厂里为其报销全部生育医疗费用和支付产假期间的生育津贴。

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第9题
自主维系模式是指利用铁塔公司自有人员开展的物业维系工作,该模式报账要求()。

A.维系费用通过公司财务系统进行报账,相关费用据实列支

B.需提供内部审批单作为报销依据

C.“服务费”的增值税专用发票作为报销依据

D.需提供物业维系合同

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第10题
邮资票品业务在管理上实行与行政分级管理相结合的原则()

A.资金统一管理

B.人员统一管理

C.业务统一管理

D.市场统一管理

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第11题
根据《中石化第四建设有限公司差旅费管理办法》规定,出差期间投标报价托运费用可据实报销。()
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