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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下各项表述中,错误的是( )

A.订立集体合同必须符合法定的集体协商、双方签字、报送审查、公布等程序

B.协商处理因签订集体合同发生的争议结束后,由劳动行政部门制作《协调处理协议书》

C.县级以上人民政府劳动行政部门的争议协调处理机构是受理和协调签订集体合同争议的日常工作机构

D.我国目前立法尚未对订立区域性、行业性集体合同作出规定

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第1题
根据劳动法律法规规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商解决不成,应按以下程 序解决A.由当地人
根据劳动法律法规规定,因签订集体合同发生的争议,双方协商解决不成,应按以下程 序解决

A.由当地人民政府信访机构协调处理

B.由人民法院受理

C.由劳动争议仲裁委员会受理

D.由当地人民政府劳动行政部门组织有关各方协调解决

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第2题
因签订集体合同发生了争议,当事人不可以采取下列何种方式解决()

A.当事人协商解决

B.由劳动争议仲裁委员会仲裁

C.由当事人申请劳动行政部门协调处理

D.由劳动行政部门主动协调解决

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第3题
我国《劳动法》规定,因签订集体合同发生的争议,当事人协商解决不成的,可以( )

A.由当地人民政府劳动行政部门组织各方协调处理

B.由基层调解委员会调解解决

C.由仲裁机构仲裁裁决

D.由人民法院作出判决或裁决

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第4题
因订立集体合同发生的纠纷,当事人应当选择的争议解决方式是().

A.提交仲裁

B.提起诉讼

C.申请法院调解

D.提请劳动行政部门协调处理

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第5题
国内《劳动法》规定,因订立集体合同发生争议,当事人协商解决不成,可以()。

A.由本地人民政府劳动行政部门组织各方协调解决

B.调解解决

C.由仲裁机构仲裁裁决

D.由人民法院作出判决或裁决

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第6题
建筑施工企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以建设行政主管部门上诉。

A.错误

B.正确

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第7题
因签订集体合同发生的争议一般是()争议;因履行集体合同发生的争议一般是()争议。

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第8题
下列有关签订集体劳动合同的表述,正确的有:()

A.依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力

B.集体合同的草案应提交职工代表大会或全体职工讨论通过

C.集体合同签订后应报送劳动行政部门审核备案

D.劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效

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第9题
因()集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。

A.签订

B.履行

C.订立

D.检查

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