首页 > 远程教育> 华南师范大学> 管理学

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

承担一系列工作职责的某一任职者所对应的组织位置是()

A.任务

B.业绩标准

C.职责细分

D.职位

查看答案

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“承担一系列工作职责的某一任职者所对应的组织位置是（)A、任务…”相关的问题

第1题

( )是指一名任职者为完成一定的组织职能或工作使命而承担的一项或多项相关任务的集合。

A.职务

B.任务

C.职责

D.职位

点击查看答案

第2题

一组重要责任、任务的任职者所对应的位置是()。

A.工作要素

B.职务

C.职位

D.职业

点击查看答案

第3题

以（）为基础的职位分析方法是从任职者行为的角度描述职位，侧重于任职者在履行工作职责时所需的知识、技术、能力以及其他行为特征。

A.人

B.工作

C.任务

D.职责

点击查看答案

第4题

（）是指与职位的工作职责相对应的对职责完成的质量与效果进行评价的客观标准。

A.工作指标

B.工作定额

C.业绩标准

D.工作要素

点击查看答案

第5题

（)是一个确定组织的所有职位需要承担的工作职责以及为这些职位雇佣的任职者应具备何种特征的过程。

A.人才管理

B.职位描述

C.职位分析

D.职位轮换

点击查看答案

第6题

职务是（)。

A.担负一项或多项责任的一个任职者所对应的位置

B.由一组主要责任相似的职位组成的

C.工作中为了达到某种目的而进行的一系列活动

D.组织为实现目标必须完成的若干任务的组合

点击查看答案

第7题

工作职责是任职者所从事的工作在组织中承担的责任所需要完成的工作内容及其要求，它具有（)

A.成果导向性

B.完备性

C.稳定性

D.独立性

E.系统性

点击查看答案

第8题

工作规范主要是对某一职位或岗位工作职责、任务的说明。（)

点击查看答案

第9题

（)是与职位需要履行的各种工作职责和任务有关的一份清单。

A.职位扩大化

B.任职资格

C.业务流程再造

D.职位描述

点击查看答案

湖南希赛网络科技有限公司版权所有 ©2001-2024

湘ICP备10203241号-11 营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）