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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

()是领导者为实现组织的目标而运用权利向其下属施加影响力，完成工作任务的职责和功能。

A.领导职能

B.计划职能

C.组织职能

D.协调职能

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第1题

领导者运用组织权责，发挥领导权威，领导下属为实现既定的规划目标而努力。这体现了领导的（）。

A.引导职能

B.指挥职能

C.命令职能

D.组织职能

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第2题

管理者利用组织所赋予的权利去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程属于以下管理职能的哪个基本内容（）？

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制智能

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第3题

（）是管理者利用所赋予的权力去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程。

A.控制职能

B.计划职能

C.领导职能

D.组织职能

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第4题

（）职能是管理者利用组织所赋予的权利去指挥影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程。内容是：指挥、协调、激励。

A.组织

B.计划

C.领导

D.管理

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第5题

（）是指管理者为保证实际工作与目标一致而进行的活动

A.组织职能

B.领导职能

C.控制职能

D.协调职能

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第6题

在管理的各项职能中，（）职能能够保证目标及为其而制定的计划得以实现。

A.领导

B.协调

C.控制

D.计划

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第7题

()是管理活动的首要职能，是实现管理目标，使得管理由此岸到彼岸的桥梁。

A.计划职能

B. 组织职能

C. 领导职能

D. 控制职能

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第8题

通过建立信息反馈和绩效评估机制，按照行政计划标准，衡量计划完成情况并纠正计划执行中的偏差，以确保计划目标实现的行政职能是()。

A. 计划职能

B. 组织职能

C. 协调职能

D. 控制职能

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第9题

在管理职能中居首要地位的是( )

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

E.协调职能

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