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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

员工以业余时间为主，进行文化知识和劳动技能的学习培训方法是()。

A.新进员工培训

B.“师带徒”培训

C.在职培训

D.脱产培训

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更多“员工以业余时间为主，进行文化知识和劳动技能的学习培训方法是（…”相关的问题

第1题

员工培训的方式主要有（)。

A.新进员工培训

B.“师带徒”培训

C.在职培训

D.脱产培训

E.企业文化培训

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第2题

根据员工是否脱产,可以把员工培训分为脱产培训和()。

A.在职培训

B.新员工岗前培训

C.对老员工的培训

D.轮岗培训

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第3题

从培训的层次上来划分，员工培训可以分为高级、中级和（) A.在职培训 B.脱产培

从培训的层次上来划分，员工培训可以分为高级、中级和()

A.在职培训 B.脱产培训

C.低级培训 D.初级培训

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第4题

员工离开工作岗位，进行专门性业务和技术培训属于（)。

A.入职培训

B.岗前培训

C.脱产培训

D.在职培训

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第5题

()是基础性培训，是成为一名合格员工的基本条件。

A.岗前培训

B.在职培训

C.脱产培训

D.网上学习

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第6题

员工培训的方式主要有哪些？（）

A.职前培训

B.在职培训

C.脱产培训

D.自我教育

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第7题

员工培训的方法包括()。

A.岗前培训

B.在职培训

C.脱产培训

D.公司内培训

E.公司外培训

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第8题

为了使员工通过不断学习掌握新技术和新方法，从而达到新的工作目标要求所进行的不脱产培训是（）

A.新来员工培训

B.提升培训

C.离职培训

D.在职培训

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第9题

员工在实际工作中，边工作、边学习、边提高，属于培训方式中的A.脱产培训B.在职培训C.职前引导D.岗前

员工在实际工作中，边工作、边学习、边提高，属于培训方式中的

A.脱产培训

B.在职培训

C.职前引导

D.岗前培训

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第10题

员工边工作边接受培训,不脱离工作岗位按照每个人的能力进行的实践性教育为（）

A.岗前培训

B.在职培训

C.脱产培训

D.自身教育

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