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[判断题]

对用人单位的劳动保障监察,由用人单位用工所在地的县级或设区的市级劳动保障行政部门管辖。()

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第1题
根据劳动保障监察条例规定,对用人单位实行劳动保障监察的主体是用人单位所在地的()。

A.县级人民政府

B.设区的市级人民政府

C.市级劳动保障行政部门

D.县级或者设区的市级劳动保障行政部门

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第2题
根据《劳动保障监察条例》规定,对用人单位实行劳动保障监察的主体是用人单位所在地的().

A.县级人民政府

B.设区的市级人民政府

C.市级劳动保障行政部门

D.县级或者设区的市级劳动保障行政部门

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第3题
关于劳动保障监察的表述,正确的:()

A.劳动保障行政部门是劳动保障监察执法的主体

B.兼职劳动保障监察员有权单独对用人单位进行处罚

C.查处举报和投诉是劳动保障监察的形式之一

D.用工行为地是确定劳动保障监察地域管辖的基本依据

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第4题
下列关于劳动保障监察的表述,正确的有()

A.劳动保障行政部门是劳动保障监察执法的主体

B.兼职劳动保障监察员有权单独对用人单位进行处罚

C.查处举报和投诉是劳动保障监察的形式之一

D.用工行为地是确定劳动保障监察地域管辖的基本依据

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第5题
依规定应向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设区的县级及以上劳动保障行政部门提出。()

A.错误

B.正确

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第6题
县级、设区的市级人民政府劳动保障行政部门可以委托符合监察执法条件的组织实施劳动保障监察。()
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第7题
用人单位招收使用未成年工,除符合一般用工要求外,还须向所在地的()以上劳动行政部门办理登记。

A.乡级

B.县级

C.市级

D.省级

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第8题
根据我国《劳动法》,劳动监察相对人为( )

A.劳动者

B.工会

C.用人单位

D.劳动保障行政部门

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第9题
根据《湖南省劳务管理办法》,用工企业必须与雇用的劳务人员签订劳动合同并报工程所在地()审查备案和存放施工工地备查。

A.市级以下劳动保障部门

B.市级以上劳动保障部门

C.县级以下劳动保障部门

D.县级以上劳动保障部门

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