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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

招行行徽中的7条平行射线代表什么()

A.招行在业内率先推出的7个创新产品

B.招行第一次增资扩股完成后的7家股东

C.招行刚成立时的7个营业网点

D.招行的7条核心价值观

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第1题
关于招行招卡以下描述正确的是()

A.招行大招卡和招行小招卡均不可以办理副卡

B.小招卡不可以办理靓号

C.招行招卡免费申请,本地免费送货上门

D.可在中国联通营业厅(包括网上营业厅和手机营业厅)申请办理

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第2题
为促进员工与管理层的交流,招行建立了有效的沟通渠道,包括以下哪些()
为促进员工与管理层的交流,招行建立了有效的沟通渠道,包括以下哪些()

A.招银e报

B.招行微刊

C.蛋壳

D.招银社区

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第3题
以下哪些内容为招行取得的境内行业第一()
以下哪些内容为招行取得的境内行业第一()

A.最早建立现代企业公司治理结构的商业银行

B.率先推出银证通业务

C.推出基于客户号管理的“一卡通”

D.启动境内首个真正意义的网上银行——“一网通”

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第4题
招行小招卡36元套餐包含()

A.2GB国内流量

B.100分钟国内语音

C.国内接听免费

D.来电显示免费

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第5题
哪些是招行的全资子公司()
哪些是招行的全资子公司()

A.永隆银行

B.招银国际

C.招银租赁

D.招商基金

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第6题
客户经理可以在以下哪个模块查询全面介绍招行产品的营销手册?()

A.百宝箱

B.产品管理

C.营销产品管理

D.产品智能推荐

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第7题
“首充送”特权活动启用“等比销账”规则,涉及哪些产品?()

A.滴滴王卡、滴滴橙卡

B.腾讯王卡

C.百度神卡、百度女神卡

D.招行招卡和映客映卡

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第8题
成立伊始,招行率先打破“大锅饭”,实施了以“员工能进能出,收入能高能低,干部能上能下”为内容的“六能机制”()
成立伊始,招行率先打破“大锅饭”,实施了以“员工能进能出,收入能高能低,干部能上能下”为内容的“六能机制”()

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第9题
招行特色文化体系中最核心的部分是()
招行特色文化体系中最核心的部分是()

A.创新文化

B.服务文化

C.绩效文化

D.风险文化

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第10题
中征码可申请维护资料的客户范围是在招行系统内办理过信贷业务的基本户。()
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