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[判断题]

根植于企业实际是企业文化落地应坚持的最基本实施要点。（)

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第1题

理性主义的企业文化根植于美国理性主义的民族传统，发端于梅奥的科学管理。（)

理性主义的企业文化根植于美国理性主义的民族传统，发端于梅奥的科学管理。()

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第2题

职业资格证书制度的生命力根植于企业的实际需求。（)

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第3题

职业资格证书制度的生命力根植于企业的实际需求。（）

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第4题

企业文化建设落地规划方案的编写应包括哪些内容（)

A.企业文化工作回顾

B.企业文化工作反馈

C.企业文化工作思路

D.企业文化工作规划

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第5题

根植于文化的底层，很难清楚地描述，改变起来也十分困难的企业文化内容是（）。

A.价值观

B.行为规范

C.惯例

D.制度

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第6题

（)是一流企业区别于一般企业最重要的标志。

A.创新能力

B.企业文化

C.企业家精神

D.风控能力

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第7题

（）是企业与竞争对手相区别的最根本标志。

A.企业名称

B.企业总裁

C.企业规模

D.企业文化解析：本题主要考查的知识点为企业与竞争对手相区别的最根本标志。企业文化是社会文化与组织管理实践相融合的产物，是企业的灵魂，良好的企业文化是企业生存和发展的源动力，是区别于竞争对手的最根本标志。

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第8题

（）是社会主义核心价值观历史底蕴的集中体现。

A.深深地根植于中华优秀传统文化

B.深深地根植于中华传统文化

C.深深地根植于传统文化

D.吸收了人类优秀文化成果

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第9题

作为深刻变革中国发展全局的新理念，“五大理念”根植于中国发展的实际，是一个相互联系的有机整体。（)

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第10题

观念创新产生于客观的实际需要和可能，根植于()。

A.客观实际

B.继承稳定

C.超越突破

D.动态发展

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第11题

理性主义的企业文化根植于美国理性主义的民族传统，发端于（)。

A.巴钠德的管理科学

B.泰罗的科学管理

C.梅奥的行为科学

D.亚丹.斯密的富国论

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