公司的控股股东()、董事、监事、高级管理人员不得利用其关联关系损害公司利益。
A.法定代表人
B.公司股东
C.实际控制人
D.自然人
A.法定代表人
B.公司股东
C.实际控制人
D.自然人
A.命令性规范
B.授权性规范
C.禁止性规范
D.任意性规范
A.发行人及其董事、监事、高级管理人员
B.持有公司百分之五以上股份的股东及其董事、监事、高级管理人员,公司的实际控制人及其董事、监事、高级管理人员
C.发行人控股或者实际控制的公司及其董事、监事、高级管理人员
D.由于所任公司职务或者因与公司业务往来可以获取公司有关内幕信息的人员
A.发行人的董事、监事、高级管理人员
B.持有公司百分之五以上股份的股东及其董事、监事、高级管理人员,公司的实际控制人及其董事、监事、高级管理人员
C.发行人控股的公司及其董事、监事、高级管理人员
D.由于所任公司职务可以获取公司有关内幕信息的人员
A.发行人及其董事、监事、高级管理人员
B.持有公司百分之五以上股份的股东及其董事、监事、高级管理人员,公司的实际控制人及其事、监事、高级管理人员
C.发行人控股或者实际控制的公司及其董事、监事、高级管理人员
D.由于所任公司职务或者因与公司业务往来可以获取公司有关内幕信息的人员
A.上市公司收购人或者重大资产交易方及其控股股东、实际控制人、董事、监事和高级管理人员
B.持有公司百分之三以上股份的股东及其董事、监事、高级管理人员,公司的实际控制人及其董事、监事、高级管理人员
C.发行人及其董事、监事、高级管理人员
D.因职务、工作可以获取内幕信息的证券交易场所、证券公司、证券登记结算机构、证券服务机构的有关人员
A.公司控股股东与其直接控制的企业之间
B.公司控股股东与其间接控制的企业之间
C.董事、监事、高级管理人员与其直接或者间接控制的企业之间
D.公司普通员工与其直接控制的企业之间
A.上市公司控股股东、实际控制人及其管理方不得越过股东大会、董事会直接任免高级管理人员
B.上市公司可以委托第三方开展董事和高级管理人员的绩效评价
C.上市公司章程或者相关合同中涉及提前解除董事、监事和高级管理人员任职的补偿内容应当符合公平原则,不得损害上市公司合法权益,不得进行利益输送
D.上市公司可以依照相关法律法规和公司章程,实施股权激励和员工持股等激励机制