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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

低层次需要________。

A.比高层次需要更强烈

B.被称为缺失性需要

C.对于生存来说,比高层次需要更必要

D.所有选项都正确

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第1题
在案例《土星电脑公司的管理整顿》中,对研究部主任和生产部经理来说,哪一个层次的需要的满足对于他们更具有激励性。()

A.自我实现需要

B.安全需要

C.社交需要

D.尊重需要

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第2题
根据马斯洛的需要层次理论,下列选项属于缺失性需要的是()。 A.自我实现的需要B.自尊的需要C.认

根据马斯洛的需要层次理论,下列选项属于缺失性需要的是()。

A.自我实现的需要

B.自尊的需要

C.认知的需要

D.审美的需要

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第3题
根据马斯洛的需要层次理论,可得如下结论

A.对于具体的个人来说,其行为主要受主导需求的影响

B.越是低层次的需要,其对于人们行为所能产生的影响也越大

C.任何人都有五种不同层次的需要,而且各层次的需求程度相等

D.层次越高的需要,其对于人们行为产生的影响也越大

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第4题
精神富有比物质富有更容易得到幸反应马斯洛需要需要层次哪一级需要得到满足。()

A.第一层次生理上的需要

B.第二层次安全上的需要

C.第三层次情感和归属的需要

D.第五层次自我实现的需要

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第5题
精神富有比物质富有更容易得到幸福反映马斯诺需要层次那一级需要得到满足?()

A.第一层次生理上的需要

B.第二层次安全上的需要

C.第三层次情感和归属的需要

D.第五层次自我实现的需要

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第6题
马斯洛的需要层次理论将需要划分为五个层次,安全需要是马斯洛需要层次理论中最低层次的需要。()
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第7题
马斯洛的需要层次理论认为只有当低层次额需要满足之后才会产生高层次的需要。()

马斯洛的需要层次理论认为只有当低层次额需要满足之后才会产生高层次的需要。()

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第8题
马斯洛的需要层次理论认为只有当低层次的需要满足之后才会产生高层次的需要。()

马斯洛的需要层次理论认为只有当低层次的需要满足之后才会产生高层次的需要。()

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第9题
根据马斯洛的需要层次理论,下列选项中不属于缺失需要的是()。

A.自我实现的需要

B.尊重的需要

C.认知的需要

D.审美的需要

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第10题
马斯洛需要层次理论的核心思想是________。

A.更高的需要必须首先得到满足

B.个人需要是习得的,而非遗传的

C.低层次的需要必须首先得到满足,高层次的需要才能产生影响

D.安全需要是所有需要层次中最重要的

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