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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

培训的内容一般包括（）等几个方面的培训。

A.制度

B.知识

C.技能

D.态度

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第1题

尽管培训内容千差万别，但培训内容一般包括如下几个层次()。A知识培训B能力培训C技能培训D素质培

尽管培训内容千差万别，但培训内容一般包括如下几个层次()。

A知识培训

B能力培训

C技能培训

D素质培训

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第2题

任何培训都是为了提供员工在（）三个方面的学习与进步。

A.知识，技能，态度

B.知识，才能，智力

C.知识，兴趣，技能

D.知识，态度，智力

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第3题

下列属于培训内容的有()。

A.知识培训

B.技能培训

C.能力培训

D.态度培训

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第4题

企业的一般培训需求包括（)。

A.系统性的常规管理知识和技能的培训

B.针对性的岗位管理知识培训。

C.现代管理技术的培训

D.心理素质、思维方式方面的培训

E.价值观念和管理理念方面的培训

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第5题

员工培训的内容包括()。

A.知识培训

B.业务技能培训

C.工作水平培训

D.价值观培训

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第6题

从培训内容角度看，非在职培训可以分为()类型。

A.增加知识的培训

B.发展技能的培训

C.改变态度的培训

D.工作轮调培训

E.岗位培训

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第7题

员工培训的内容包括知识培训、技能培训、人际关系培训、团队精神和意志力培训。（）

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第8题

下列不是物流企业职工培训工作的内容的是 ()

A.文化培训

B.知识培训

C.技能培训

D.态度培训

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第9题

质量教育培训的内容包括（)。

A.技能培训

B.质量意识培训

C.质量知识培训

D.学历教育

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