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[单选题]

职业能力倾向测试题内容涉及专业知识和职业能力倾向的测试题型为()

A.机考试题

B.笔试试题

C.面试试题

D.情景模拟题

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第1题
职业能力倾向测验试题职业能力倾向测试题内容涉及专业知识和职业能力倾向的测试题型为()

A.机考试题

B.笔试试题

C.面试试题

D.情景模拟题

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第2题
笔试试题主要适用于()内容的测试。

A.心理能力素质以及知识结构测试

B.设计专业知识和职业能力倾向测试

C.了解应试者工作背景

D.无领导小组讨论等

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第3题
结构化面试的题型有()。

A.智能性试题

B.行为性试题

C.意愿性试题

D.描述性试题

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第4题
能力测试包括()。

A.特殊职业能力测试

B.普通能力倾向测试

C.心理运动机能测试

D.学习能力综合测试

E.创新与创造力测试

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第5题
能力倾向测验主要有学习能力倾向测验和职业能力倾向测试。()

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第6题
心理测验,也就是我们所说的性格测验或者职业能力倾向测试。()
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第7题
结构化面试是指面试前就面试所涉及的内容、试题评分标准、评分方法、分数使用等一系列问题进行系
统的结构化设计的面试方式。()

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第8题
笔试法最关键的环节是()

A.制定笔试计划

B.规划笔试目标

C.编制笔试题

D.笔试试题的运用

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第9题
()可以有效地测量人的某种潜能,从而预测人在一定职业领域中成功的可能性,或者筛除在该职业领域中没有成功可能性的个体。

A:职业能力倾向测试

B:职业兴趣测试

C:职业价值观测试

D:创造力测试

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