首页 > 学历类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

在按成本加酬金确定合同价时,最不利于降低成本的是成本加固定百分比酬金。()

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“在按成本加酬金确定合同价时,最不利于降低成本的是成本加固定百…”相关的问题
第1题
下列关于合同价的叙述,不合理的是()。

A.固定总价合同中的合同价款一般会低些

B.可调合同总价使承包人承担通货膨胀风险之外的其他风险

C.可调合同总价一般适合于工期较长(如1年以上)的项目

D.成本加固定百分比酬金确定的合同价使得建筑安装上程总造价及付给承包人的酬金随 工程成本而水涨船高,不利于鼓励承包方降低成本

点击查看答案
第2题
下列关于成本加酬金确定合同价的叙述中,不合理的是()。

A.成本加固定金额酬金确定的合同价中,发包人付给承包人的酬金是一笔固定金额的酬金。

B.采用成本加固定百分比酬金确定的合同价时,承包人可能企图获得更多的酬金而对工程成本不加控制

C.采用成本加固定百分比酬金确定的合同价时,能鼓励承包人最大限度地降低工程成本

D.采用成本加固定金额酬金确定的合同价时,承包人可能企图获得更多的酬金而对工程成本不加控制

点击查看答案
第3题
工程合同价有:固定合同价(固定合同单价、固定合同总价)、可调合同价(可调合同单价、可调合同总价—发包人承担了通货膨胀风险,承包人承担其它风险—一般适用于工期较长)、成本加酬金确定的合同价(成本加固定百分比酬金确额定的合同价、成本加固定酬金确额定的合同价、成本加奖罚确额定的合同价-承发包双方不会承担太大的风险,应用较多、最高限额成本加固定最大酬金额定的合同价-首先要确定限额成本、报价成本、最低成本,有利于控制造价,并能鼓励承包商最大限度地降低工程成本)。()
点击查看答案
第4题
下列关于合同价款约定的说法中,正确的是()。

A.当发承包双方签订固定总价合同时,承包商应承担设计和工程范围变更所带来的风险

B.当发承包双方签订可调总价合同时,承包商应承担通货膨胀的风险

C.对于估算工程量单价合同,结算工程量应按实际完成、应予以计量的工程量计算

D.估算工程量单价合同适用于没有施工图纸,但又急需开工的工程

E.对于成本加酬金合同,成本加固定百分比酬金合同最不利于承包商节约成本

点击查看答案
第5题
在采用成本加酬金合同价时,为了有效控制工程造价,可采用()形式.

A.成本加固定百分比酬金

B.成本加固定金额酬金

C.成本加最低酬金

D.最高限额成本加固定最大酬金

点击查看答案
第6题
下列有关成本加固定百分比酬金合同的表述错误的是()。

A.供应商会努力降低成本

B.项目组织承担的风险较大

C.结算价就是产品的成本

D.实际工作中项目组织很少采用这种合同

E.以实际成本为基础

点击查看答案
第7题
某工程采用最高限额成本加固定最大酬金确定的合同价:已确定限额成本价3000万元、报价成本价2700元、最低成本价2500元,固定酬金250万元。当实际工程成本为2850万元,则承包人可得到()支付。

A.2850万元

B.2700万元

C.2950万元

D.3100万元

点击查看答案
第8题
以下有关风险型CM承包方式的说法中,正确的有( )。
以下有关风险型CM承包方式的说法中,正确的有()。

A、一般采用成本加酬金的计价方式,成本部分由雇主承担,CM承包商获取约定的酬金

B、CM承包商签订的每一个分包合同均对雇主公开

C、CM承包商不赚取总包、分包合同的差价

D、CM承包商的酬金约定通常可采用以下三种方式中的一种:按分包合同价的百分比取费;按分包合同实际发生工程费用的百分比取费;固定酬金

E、CM承包是指施工总承包商承包后对分包的管理

点击查看答案
第9题
《建筑工程施工发包与承包计价管理办法》规定,合同价可以采用的方式有:()。

A.成本加奖金

B.可调价

C.固定价

D.成本加酬金

E.固定加酬金

点击查看答案
第10题
成本加酬金合同是指成本费按承包人的实际支出由发包人支付,另外,发包人同时向承包人支付一定数额或百分比的利润。()
点击查看答案
第11题
成本加酬金合同有许多形式,主要有()。

A.目标成本加奖罚合同

B.成本加固定酬金合同

C.成本加固定百分比酬金合同

D.成本加浮动酬金合同

E.工程成本总价台同

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改