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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

工作分析的程序有：准备阶段、实施阶段、结果形成阶段。（）

A．错误

B．正确

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第1题

“形成职务说明书”是属于实施工作分析的（）步骤。

A.准备阶段

B.实施阶段

C.结果形成阶段

D.应用反馈阶段

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第2题

选择工作分析人员属于工作分析程序的（)。

A.准备阶段

B.设计阶段

C.收集分析阶段

D.结果表达阶段

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第3题

社会调查研究的一般程序有哪几个阶段？( )

A.选题阶段

B.资料汇总阶段

C.准备阶段

D.实施调查阶段

E.分析总结阶段

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第4题

常规执勤程序共分四个连续的工作阶段：预先准备阶段、直接准备阶段、飞行实施阶段、清舱检查阶段。（)

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第5题

下列哪一项不是薪酬调查实施过程的阶段（)？

A.准备阶段

B.实施阶段

C.结果分析阶段

D.反馈阶段

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第6题

航空安全员的常规执勤程序包括哪几个阶段？（)。

A.预先准备阶段

B.直接准备阶段

C.飞行实施阶段

D.航后阶段

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第7题

团队决策的程序是()。

A.酝酿研究阶段-形成决定阶段-实施监督阶段-反馈调整阶段

B.形成决定阶段-酝酿研究阶段-实施监督阶段-反馈调整阶段

C.酝酿研究阶段-形成决定阶段-反馈调整阶段-实施监督阶段

D.形成决定阶段-酝酿研究阶段-反馈调整阶段-实施监督阶段

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第8题

()是基本建设程序中的关键阶段。

A.项目建议书阶段

B.可行性研究阶段

C.建设准备阶段

D.建设实施阶段

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第9题

绩效考核的实施过程包括()。

A.绩效考核准备阶段

B.具体实施阶段

C.信息收集阶段

D.信息反馈阶段

E.考核结果的运用阶段

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