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[主观题]

经安全生产监督管理部门督促,用人单位仍不提供工作场所职业病危害因素检测结果、职业健康监护档案等资料或者提供资料不全的,职业病诊断机构应当中止职业病诊断。

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第1题
职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供职业病诊断.鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、()等资料

A.职业卫生档案

B.职业健康监护

C.工作场所职业病危害因素检测结果

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第2题
劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议,或者无用人单位提供资料的,
诊断、鉴定机构应当提请()进行调查。

A.安全生产监督管理部门

B.卫生行政部门

C.工会组织

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第3题
劳动者申请职业病诊断时,对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议,诊断机构应当提请卫生监督管理部门进行调查,卫生监督管理部门应当自接到申请之日()内对异议作出判定。

A.20日

B.30日

C.60日

D.90日

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第4题
根据《职业病防治法》,职业病诊断、鉴定时,用人单位应当如实提供()资料。

A、企业生产经营

B、企业人事管理档案

C、职业卫生和健康监护等

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第5题
用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,定期向()报告并劳动者公布。

A、所在地卫生行政部门

B、上级机构

C、所在地安全生产监督管理部门

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第6题
用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,定期____,并向劳动者公布。

A、向所在地卫生行政部门报告

B、向上级机构报告

C、向所在地安全生产监督管理部门

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第7题
劳动者申请职业病诊断时,对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议,诊断机构应当提请安监部门进行调查,安监部门应当自接到申请之日()内对异议作出判定。

A.20日

B.30日

C.60日

D.90日

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第8题
用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门的规定,定期对工作场所进行职业病危害素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案,定期向()报告并向劳动者公布。

A、所在地卫生行政部门

B、上级机构

C、所在地安全生产监督管理部门

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第9题
职业病的诊断应依据职业病诊断标准,结合职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测与评价、临床表现和医学检查结果等资料,进行综合分析与诊断。

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