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[判断题]

企业安全文化与企业文化目标是基本一致的，即“以人为本“以人的”灵性管理“为基础。（)

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更多“企业安全文化与企业文化目标是基本一致的，即“以人为本“以人的…”相关的问题

第1题

人是生产系统的主体，是管理的核心，企业安全文化是以人为中心的“灵性管理”的基础，是以人为本的柔性管理理论的自然依据，企业安全文化融合了管理文化的灵魂。

A．错误

B．正确

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第2题

企业安全文化是以生产为中心的“灵性管理”的基础，是以人为本的柔性管理理论的自然依据，企业安全文化融合了管理文化的灵魂。

A．错误

B．正确

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第3题

优秀企业文化的基本价值观念中,人的价值是无限的。要办好一个企业,一定要以人为本。不仅要严于律己、不断奋斗，从而努力实现自己的目标,而且还要宽以待人，以团队意识共同前进。（)

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第4题

管理学研究发现，文化管理的核心目标是实现人、组织、企业文化的和谐统一和全面发展。（)

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第5题

创新型企业文化是以企业的最高目标为核心理念的企业文化，追求最高、最强、最佳、力争卓越、创造一流是企业的基本经营宗旨和管理哲学。（)

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第6题

企业制定的新战略与原有的企业文化（)时，企业应在不影响原有企业文化总体风格的前提下，对某些特殊的领域实行不同的文化管理，以适应新战略带来的变化。

A.一致

B.核心一致

C.部分不一致

D.很不一致

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第7题

以人性为核心的人本管理包括企业人、环境、文化、价值观四个方面。判断对错

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第8题

欧美企业文化可以归结为灵性主义，日本、华人企业文化可以归结为理性主义。（)

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第9题

企业文化是一门研究企业中的文化现象及其产生、发展规律的管理学科。（)

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第10题

营销文化可分为两种文化，即企业文化与劣质文化。其核心理念是：创新、自信、专业、行动、开放、互利。这些核心理念通过企业产品、制度、理念、促销等各个方面体现出来。（)

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