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第2题
建设性冲突是指冲突双方（）一致，由于手段或认识不同而产生的冲突。这种冲突对组织效率有积极作用
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第3题
根据冲突的（)分类，可将团队冲突分为建设性冲突和破坏性冲突。
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第5题
根据冲突发生的方向，可将冲突分为_______________。
A.横向冲突
B.纵向冲突
C.直线/职能冲突
D.工作冲突
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第6题
根据角色冲突理论，可将工作家庭冲突分为（)。
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第7题
以冲突后果为依据，冲突可分为（）和（）。
A.个人冲突
B.群体冲突
C.建设性冲突
D.破坏性冲突
E.组织冲突
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第9题
依据不同的分类标志,可以将群体冲突划分为不同的类型。按冲突的性质分,可以把冲突分为（）
A.个人冲突
B.群体冲突
C.建设性冲突
D.破坏性冲突
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第10题
二维度冲突将冲突分为认知冲突和（）。
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