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[单选题]

我国现行劳动争议处理制度,实行( )

A.自愿调解、自愿仲裁

B.强制调解、强制仲裁

C.强制调解、自愿仲裁

D.自愿调解、强制仲裁

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第1题
我国劳动争议处理制度的基本体制是()

A.仲裁

B.自愿选择协商和调解

C.诉讼

D.调解

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第2题
涉外案件仲裁过程中,我国仲裁机构要进行调解,仲裁案件调解时应遵循的原则有()。

A.调解必须是自愿的

B.调解不是仲裁的必经程序

C.调解必须在查明事实、分清是非、公平合理、事实求是的基础上进行

D.调解程序可以单独进行,也可以与仲裁程序相结合同时进行

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第3题
目前,我国劳动争议处理程序的体制一般是按照()三个阶段顺次组成的。

A.调解、仲裁、诉讼

B.仲裁、调解、诉讼

C.调解、诉讼、仲裁

D.仲裁、诉讼、调解

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第4题
我国社会保险行政争议的处理程序包括().

A.复查、行政复议、劳动仲裁、行政诉讼

B.调解、劳动仲裁、行政诉讼

C.行政复议、调解、行政诉讼

D.复查、调解、劳动仲裁、行政诉讼

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第5题
劳动争议处理的自愿自主原则的含义包括().

A.自己决定是否提起劳动争议处理

B.自主选择是否申请调解

C.自主选择是否接受仲裁决定

D.自主选择是否申请仲裁

E.自己决定是否进行协商

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第6题
劳动争议仲裁委员会的办案原则有( )

A.强制仲裁的原则

B.先行调解的原则

C.一裁终局的原则

D.少数服从多数的原则

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第7题
合同双方在自愿诚信的基础上,根据法律规定及合同约定,自行解决争议的方式被称为()

A.调解

B.协商

C.仲裁

D.诉讼

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第8题
仲裁庭在作出裁决前可以先行调解。当事人自愿调解的,仲裁庭应当调解,调解不成的,应当()

A.及时进行仲裁

B.说服当事人执行仲裁庭的调解协议

C.重新调解

D.告知当事人向法院起诉

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第9题
劳动争议的处理方式有()

A、协商、调解、仲裁、诉讼

B、调解、仲裁、诉讼

C、协商、调解、诉讼

D、协商、调解、仲裁

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