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[判断题]

魏文帝曹丕提出“唯才是举，以备录用”的用人方针。（)

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更多“魏文帝曹丕提出“唯才是举，以备录用”的用人方针。()”相关的问题

第1题

孙权提出“唯才是举”的用人方针。（)

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第2题

三国时期，以"唯才是举，以备录用"为选材原则的是()。

A.曹操

B.刘备

C.孙权

D.诸葛亮

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第3题

用人单位的用人权利能力是指用人单位依法招收录用劳动者。（)

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第4题

曹丕，字子恒，曹操次子，魏文帝。三国文学家，代表作《燕歌行》，他的（）是我国第一部文学批评专著。

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第5题

录用标准应该由谁提出？()

A.用人部门

B.人力资源部

C.销售部

D.董事会

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第6题

企业用人之道,就是回归至简的过程,用人即是用人之德、用人之能,其本质就是（)。

A.任人唯贤

B.德才兼备,以德为先

C.德才兼备,知行合一

D.唯才是举

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第7题

社会选人、用人、评价人的基本尺度是（）

A.以德为先，德才兼备

B.唯才是举

C.诚实守信

D.综合素质

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第8题

按照公务员法规定，被取消录用的人员无权按照法律规定提出复核或申诉。（)

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第9题

中国传统的用人艺术主要体现（)。

A.用人不疑，疑人不用

B.知人善任，唯才是举

C.礼法并重，德治仁政

D.赏罚分明，恩威并施

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第10题

周恩来在万隆会议上提出的“求同存异”方针，从而推动会议取得圆满成功。（)

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