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[单选题]
企业营销组织的设计与选择，必须以企业的发展战略为主导，适应企业总体的组织结构及其变化，这体现了（)。
A.战略主导原则
B.高效可控原则
C.整体协调原则
D.责权利对等原则
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C.经济性原则
D.外部竞争性原则
下列选项中属于企业人力资源管理内部环境的是____
A企业总体战略
B企业组织结构
C法律法规
D劳动力市场
E社会文化
A.虚拟型组织是一种企业与企业之间的暂时组织形式,是不同的企业通过合作所组建的“战略联盟”。
B.虚拟型组织只是一个概念上的场所,并不具有实体性,是一种既没有明确的组织边界, 也不存在固定结构的有机的组织模式。
C.虚拟型组织只关心成员企业与联盟战略目标相关的经营问题,不干涉成员企业的其它经营问题
D.虚拟型组织虽然具有快速响应市场变化的能力,但是产品开发能力较弱,因此不能成为未来企业组织的主导
A.职能制结构
B.事业部制结构
C.母公司制结构
D.混合结构
A.企业经营战略决定企业基本目标与目的
B.企业制定经营战略，首先要确定企业使命
C.企业战略必须处理好与企业环境和企业内部组织之间的关系
D.组织结构的设计服从和服务于战略的实施，确保战略目标的实现
