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题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

管理学者孔茨认为领导就是影响力或对人们施加影响的艺术或过程,通过领导可使人们心甘情愿的为实现组织目标而努力。

A.错误

B.正确

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第1题
下列学者中把领导定义为“影响人们心甘情愿地和满怀热情地为实现群体的目标而努力的艺术或过程”的
是谁? ()

A.约翰.科特

B.哈罗德.孔茨和海因茨.韦里克

C.斯蒂芬.罗宾斯

D.约翰.纽斯特罗姆和基斯.戴维斯

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第2题
领导一般可简单地定义为影响力,即影响人们心甘情愿地为实现组织目标而努力工作的过程,也就是说,领导的这种影响力能改变个人或群体的思想和行为,这种影响力来自于领导权威,这种权威由两个部分构成,即职位权力和个人权力。

A.错误

B.正确

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第3题
领导一般可简单地定义为影响力,即影响人们心甘情愿地为实现组织目标而努力工作的过程,也就是说,领导的这种影响力能改变个人或群体的思想和行为,这种影响力来自于领导权威,这种权威由两个部分构成,即职位权力和个人权力()
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第4题
下列对于领导领导含义的解释,哪条不正确()

A.领导的本质是影响力

B.领导是一个过程,是对人们施加影响的过程

C.领导是单向的,即由领导者对被领导者施加影响

D.领导也是一种艺术

E.领导是一项目的性非常强的行为

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第5题
运用影响力引导下属为实现目标而努力的过程属于

A.领导

B.组织

C.管理

D.激励

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第6题
美国学者诺斯豪斯认为领导的共同主题是()

A.领导是一个过程

B.领导意味着影响力

C.领导发生于组织之中

D.领导意味着目标达成

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第7题
领导职能是管理的重要职能,是影响群体为实现组织目标而努力的过程()
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第8题
在管理过程中,通过沟通,对员工施加影响,统一员工意志,保证组织目标实现的职能是()。

A.计划

B.组织

C.指导与领导

D.控制

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第9题
所谓领导,是指导和影响组织成员的思想和行为,使其为实现组织目标而作出努力和贡献的过程和艺术。从这个定义中,可以理解领导包括以下两层含义,即,领导本身是一个()的过程,进行领导就是引导、指挥、指导与先行;领导的目的是指引和影响个体、群体或组织去完成所期望的目标。

A.静态

B.动态

C.常态

D.可变

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