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[单选题]

在工作现场运用感觉器官或其他工具、观察员工的实际工作运作,用文字或图表形式记录下来,来收集工作信息的方法是()

A.问卷法

B.观察法

C.实验法

D.参与法

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第1题
工作分析人员通过控制一些变量,引起其他相应变量的变化,以收集工作信息的一种方法是()

A.参与法

B. 实验法

C. 观察法

D. 面谈法

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第2题
在对工作重复性较强的职务收集信息是不适用的方法是()。

A.问卷法

B.观察法

C.现场访谈法

D.典型事例法

E.工作日志法

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第3题
调查人员在现场对有关情况进行直接观察、记录、收集资料或数据的调查方法是( )。

A.实验法

B.询问法

C.考察法

D.观察法

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第4题
()就是指在一定的时间内用感觉器官或其他工具对特定的行为表现进行考察而收集研究资料的一种方法。

A.观察法

B.访谈法

C.调查问卷法

D.以上都不是

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第5题
以下社会心理学的研究方法中,哪种是介于观察法和实验法之间的一种方法( )

A.隐蔽参与观察法

B.现场实验法

C.自然实验法

D.问卷法

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第6题
对于一些不可能实际去做或直接观察困难的工作,如飞行员、建筑师的工作,我们常采取()来了解他们所做的工作内容和方法,由此获得资料信息。

A.观察法

B.访谈法

C.问卷法

D.文献查阅法

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第7题
任职者在规定时限内,实时、准确记录工作活动与任务的工作信息收集方法是()。

A.观察法

B.访谈法

C.工作日志法

D.问卷法

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第8题
我们提倡()来收集绩效相关信息

A.观察法

B.工作记录法

C.他人反馈法

D.综合运用各方法

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第9题
收集信息的方法多种多样,如果分析的目的是编写工作说明书和决定人员的任用,一般采取()方法向员工了解工作的内容及其职责。

A.观察法

B.访问法

C.问卷法

D.工作日志分析法

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