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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

工资水平对外具有竞争性的企业，其工资水平应比行业平均工资水平高( )。

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

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第1题

下列关于教师工资水平说法正确的是()A.教师的平均工资水平应当不低于当地公务员平均工资水平。

下列关于教师工资水平说法正确的是()

A.教师的平均工资水平应当不低于当地公务员平均工资水平。

B.教师的平均工资水平应当高于当地公务员平均工资水平。

C.教师的平均工资水平应当等于当地公务员平均工资水平。

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第2题

影响企业工资水平的因素有哪些？企业如何确定其工资水平？如何设计工资等级？

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第3题

教师的平均工资水平应当()国家公务员的平均工资水平。

教师的平均工资水平应当（）国家公务员的平均工资水平。

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第4题

当其他行业或本行业其他企业的工资水平上升时，会导致本行业，本企业劳动供给数量减少，此时，本企业将会降低工资水平。

A．错误

B．正确

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第5题

教师的平均工资水平应当国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。()

A.等于;

B.低于;

C.不高于;

D.不低于或者高于;

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第6题

影响微观工资水平变动的因素有哪些()

A.市场劳动力供求状况的影响

B.政府对企业工资水平调控决策的影响

C.物价对企业工资水平的影响

D.社会劳动生产率变化对企业工资水平的影响

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第7题

教师的平均工资水平应当不低于或者高于()的平均工资水平，并逐步提高。

A.国家公务员

B.国有企事业单位员工

C.私营企业员工

D.个体工商户

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第8题

劳动力市场垄断歧视理论的主要观点是()。A.男性工资水平高于一般工资水平B.女性工资水平高于

劳动力市场垄断歧视理论的主要观点是()。

A.男性工资水平高于一般工资水平

B.女性工资水平高于一般工资水平

C.男性工资水平高于女性工资水平

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第9题

按效率工资论，下列正确的是()。

A.工资增加对平均效率的影响是递减的

B. 提高工资水平，不一定会提高平均效率

C. 工资水平只要不为零，总能雇佣到一定数量的工人

D. 降低工资水平，不一定会降低平均效率

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