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[判断题]

互惠小组被看作是一个互助系统,这个系统的存在不是依据小组中存在的问题,而是认为小组系统本身作为一个解决问题的外部环境而存在。()

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第1题
信息系统不是孤立的、自足的系统,总是依附于一个更大的系统,并作为这个大系统中的一个关键的、具有特殊地位的子系统而存在,这是信息系统的()

A.独立性

B.整体性

C.附属性

D.关联性

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第2题
社会工作系统理论认为,系统模式的最重要问题是()。

A.发现系统存在的问题,改变案主本身

B.采取介入策略改造整个系统,而不仅仅是改变案主本身

C.认为个人发展是否顺利,取决于个人与其环境之间能否维系良好的调和度

D.使案主增强应对社会系统的能力

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第3题
帝克美耶和莫雷认为小组领导者存在的意义在于()

A.提升小组的凝聚力

B.提炼小组的内容

C.解决小组的冲突

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第4题
1957年麦格雷戈应邀到联合碳化公司与公司人事部门联合成立顾问小组,把训练实验室的技术系统地在公司使用。这个小组后被称之为()。

A.“团体动力小组”

B.“拓展训练小组”

C.“组织发展小组”

D.“T训练小组”

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第5题
小组的发展模式对于人的基本假设是()。

A.人有潜力做到自我意识、自我评价和自我实现

B.能够意识到他人的价值、评价他人,并与他人形成互动

C.个人与社会系统之间存在相互依赖关系

D.能够意识到小组的情景,评估小组的情景,并在小组中采取行动

E.小组为个人的社会功能发挥能够提供有效的场所

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第6题
任何一个组织都是一个相对独立的系统,组织中的每一个职位都不是孤立存在的,而是整个组织系统的一部分是工作分析的()原则。

A.经济

B.参与

C.动态

D.系统

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第7题
小组工作者是整个小组存在的理由和小组工作的方向。

A.错误

B.正确

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第8题
在小组工作的四大模式中,()是最早的一个小组工作模式。

A.社会目标模式

B.互惠模式

C.治疗模式

D.发展模式

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第9题
1957年麦格雷戈应邀到联合碳化公司与公司人事部门联合成立顾问小组,把实验室训练的技术系统地在公司使用。这个小组后被称为()。

A."团体动力小组"

B."拓展训练小组"

C."组织发展小组"

D."T训练小组"

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第10题
系统管理理论认为:()

A.组织是一个由众多要素组成的系统

B. 管理是环境的函数,随环境的变化而变化

C. 组织要不断的同外部环境进行能量和信息的交换

D. 组织是一个开放系统

E. 企业中除了正式组织外还存在非正式组织

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