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[单选题]

通过建立和实施HSE管理体系(),可提高企业综合管理水平,增强企业的竞争力。

A.目标

B.标准

C.要素

D.评价

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第1题
建筑工程质量管理中实施GB/T19000-IS09000族标准的意义不包括()。

A.为建筑施工企业站稳国内、走向国际建筑市场奠定基础

B.有利于提高建筑产品的质量、降低成本

C.有利于提高企业自身的技术水平和管理水平增强企业的竞争力

D.有利于保证施工企业的利益

E.有利于承接更多的项目

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第2题
信息系统内部控制的目标是()。

A.促进企业有效实施内部控制

B.提高企业现代化管理水平,减少人为操纵因素

C.增强信息系统的安全性、可靠性和合理性

D.确保相关信息的保密性、完整性和可用性

E.为建立有效的信息与沟通机制提供支持保障

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第3题
农村信用社企业文化建设的的目的()。

A.加快业务发展

B.内铸精神动力

C.外树企业品牌

D.增强竞争力,提高科学管理水平

E.保持生命力,实现可持续发展

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第4题
在钻井作业中全面推行和实施HSE管理体系标准,促进我国石油天然气钻井企业的健康、安全与环境管理和国际接轨,可以增强钻井队伍的市场竞争能力,促进我国钻井企业进入国际市场。()
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第5题
下列不属于目标成本法主要优点的是()。

A.有助于降低对管理水平要求的标准

B.有助于提高成本管理的效率和效果

C.有助于提高客户价值和产品市场竞争力

D.有助于提升产品的综合竞争力

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第6题
企业对健康安全环境(HSE)管理体系进行现场审核时,应该关注()。

A.做出是否实施第三方认证的决定

B.体系功能的适用性和有效性

C.体系文件的完整性、符合性及一致性

D.检查是否按体系文件要求去运作

E.检验HSE管理体系是否符合HSE管理体系标准的要求

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第7题
职业安全健康管理体系指为建立职业安全健康方针和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或补充作用的要素。企业为了实施职业安全管理所需的企业机构、程序、过程和资源。
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第8题
存货周转率提高,意味着企业()。

A.流动比率提高

B.现金比率提高

C.短期偿债能力增强

D.企业存货管理水平提高

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第9题
职业安全健康管理体系是指为建立职业安全健康方针和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或补充作用的要素。企业为了实施职业安全管理所需的企业机构、程序、过程和资源。
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第10题
企业进行薪酬预算的根本目标是()

A、合理控制企业经营成本

B、提高薪酬成本的可控程度

C、推动企业绩效水平的提高---(总目标)

D、增强企业在市场上的竞争力

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第11题
实施员工培训有利于()。

A.提高组织人力资源综合素质

B.提高组织的士气

C.提高员工的满意度

D.增强企业应对环境挑战的能力

E.可带来较高的投资回报率

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