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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

HRSSC在撰写培训调研分析结果报告时，错误的做法是______

A.必须对所有受训人员进行调查

B.尽量实事求是地呈现评估结果

C.附录中最好收集培训过程中所使用的原始资料

D.调研分析结果报告内容一般包括:调研目的、调研范围、调研结果、优化改进建议

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更多“HRSSC在撰写培训调研分析结果报告时，错误的做法是____…”相关的问题

第1题

汽车维修企业人员的培训计划中，其培训效果可以通过观察培训时受训人员的培训出勤率、受训精神状态和受训参与积极性，并分析培训考核结果以及主要对比员工培训前后的（)

A.工作出勤率来评估

B.工作态度来评估

C.工作绩效来评估

D.精神状态来评估

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第2题

培训课程大纲撰写时要考虑以下几点，以设计出适合于受训者的学习课程（）

A.受训人员需要知道学习的目的和原因

B.受训人员感觉有现实紧迫或迫切的需要就会去学

C.受训人员喜欢将新知识与经验作比较

D.受训人员的学历水平与工作经历

E.受训人员易产生精神疲倦

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第3题

负责对调研材料进行综合整理分析，撰写调研分析报告的是：

A.主持人

B.课题研究小组

C.专业组

D.调查人员

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第4题

在重新编制或者修订人才培养方案时，以下做法错误的是（)。

A.采用问卷、访谈的模式进行企业调研

B.根据调研结果确定岗位的胜任力模型

C.通过收集调研过程资料进行数据分析

D.参与编制的人员越少越好以提高效率

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第5题

对学员进行培训（)是考查受训人员对受训内容的接受情况，也是督促学员认真接受培训的形式。

A.考核

B.考评

C.奖惩

D.考试

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第6题

培训师通过考试来了解受训人员对培训内容的掌握情况。这种考核属于培训效果评估层次的（）。A.反应

培训师通过考试来了解受训人员对培训内容的掌握情况。这种考核属于培训效果评估层次的（）。

A.反应层

B.学习层

C.行为层

D.结果层

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第7题

网络市场调研的最后一个步骤是撰写调研报告。（)

网络市场调研的最后一个步骤是撰写调研报告。()

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第8题

（)的一般流程是：调研计划撰写-＞调研问卷设计-＞调研问卷实施-＞调研问卷收集、整理-＞数据分析-＞调研报告撰写。

A.创新创意

B.市场调研

C.营销活动

D.风险评估

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第9题

选择培训方式时需要考虑的因素包括（)。A培训教材B培训内容C培训成本与收益D受训人员特征

选择培训方式时需要考虑的因素包括()。

A培训教材

B培训内容

C培训成本与收益

D受训人员特征

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第10题

调研报告是在占有大量现实和历史资料的基础上，用叙述性的语言实事求是地反映某一客观事物（)

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第11题

网络市场调研活动的最后工作是（)。

A.选择调研方法

B.实施调研计划

C.撰写调研报告

D.整理和分析调研信息

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