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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

通过对事物的过去和现在状况的调查研究，可以认识和掌握其变化的规律，预知其未来，这是预测的（）

A.连续性原理

B.相关性原理

C.相似性原理

D.后验性原理

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第1题

预测是公安决策者认识和掌握事物规律的科学方法，人们根据系统的过去及现在的状态，可以推测其未来某一时点上的状态，这一原理是预测的（）

A.相关性原理

B.相似性原理

C.惯性原理

D.类推原理

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第2题

通过分析类似事物的相互联系的规律，根据以往事物的变化特征，推断其具有相似特征的预测对象的未来状态。这是对预测中（）的描述。

A.惯性原理

B.类比原理

C.类推原理

D.相关原理

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第3题

利用系统的同构现象进行预测，这是系统的（）

A.相似性原理

B.相关性原理

C.连续性原理

D.结构性原理

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第4题

人们可以从已知事物的发展过程及结果，推测另一个相似事物未来的发展变化过程及结果，这属于科学预测原理中的（）

A.连续性原理

B.可靠性原理

C.因果性原理

D.相似性原理

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第5题

时间序列预测法是以（)为基础的。

A.系统性原理

B.连续性原理

C.类推性原理

D.相关性原理

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第6题

主要依据的是相关性原理，同时也包含相似性原理因素的预测方法是()。

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第7题

因果关系法中的回归分析法以（)为基础。

A.系统性原理

B.连续性原理

C.类推性原理

D.相关性原理

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第8题

企业人力资源需求预测依据的原理不包括()A.惯性原理B.相关性原理C.趋势原理

企业人力资源需求预测依据的原理不包括（）

A.惯性原理

B.相关性原理

C.趋势原理

D.相似性原理

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第9题

行为性面试的原理是通过收集应试者过去的行为信息，来预测其将来的业绩表现。（)

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