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[多选题]

我国生育保险实施范围()。

A.与劳动者建立了劳动关系的企业

B.城镇劳动者

C.事业单位

D.国家机关中

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第1题
境内企业、民办非企业单位与劳动者建立劳动关系,适用《劳动合同法》;但是国家机关、事业单位与劳动者建立劳动关
系,不适用《劳动合同法》。( )
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第2题
凡是与用人单位建立了劳动关系的职工,包括男职工,都应当参加生育保险。()
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第3题
在国家机关、事业单位和社会团体中《,劳动法》只适用于与之建立劳动合同关系的劳动者,其他劳动者
则不在劳动法的调整范围内。()
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第4题
1951年,我国制定并实施了(),标志着我国建立了包括养老、工伤、医疗、生育保险在内的社会保险制度。

A.《社会保障最低标准公约》

B.《中华人民共和国劳动保险条例》

C.《社会保障法》

D.《济贫法》

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第5题
我国劳动法调整的劳动关系主体具有特定性,劳动法律关系主体双方为()

A.劳动者与劳动行政部门

B.劳动者与用人单位

C.工会与企业行政

D.工会与劳动行政部门

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第6题
我国劳动法调整的主要对象是()。

A.劳务关系

B.劳动关系

C.与劳动关系有密切联系的其他关系

D.劳动者在劳动过程中与其他劳动者之间的关系

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第7题
下列社会关系中,()属于劳动法调整的对象。

A.有关国家机关与用人单位及职工之间由于处理劳动争议而产生的关系

B.有关国家机关与用人单位之间因监督劳动法律、法规的执行而产生的关系

C.有关国家机关与用人单位之间因检查劳动法律、法规的执行而产生的关系

D.管理就业的国家机关与用人单位及职工之间由于培训劳动者而发生的关系

E.管理就业的国家机关与用人单位及职工之间由于招收劳动者而发生的关系

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第8题
根据《劳动合同法》调整的用人单位是指()等与劳动者建立劳动合同关系的组织和个人

A.民办非企业单位

B.企业

C.国家机关

D.个体经济组织

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第9题
1982年,我国建立了(),下设保险福利局,负责管理城镇企业的劳动保险和职工福利工作。

A.劳动人事部

B.民政部

C.农村保险司

D.劳动保障部

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第10题
在下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。

A.施工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系

B.劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系

C.家庭雇佣劳动关系

D.社会保险机构与劳动者之间的关系

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