题目内容
（请给出正确答案）
A.尊重总经理的意见，尽量协调其他人去岀差
B.向总经理保证小刘没有问题，如果出了问题你可以负责
C.向总经理说明自己的考虑，并且愿意通过定期电话指导保证工作效果
D.给小刘争取一下，不行的话，这次派别人去，以后再让他表现自己
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A.为了避免矛盾升级，尊重总经理的意见，尽量协调其他人去出差
B.向总经理保证小刘没有问题，如果出了问题你可以负责
C.向总经理说明自己的考虑，并且定期电话指导小刘工作
D.给小刘其他机会来证明自己，这次还是派别人去
A．山鸣公司承担主要赔偿责任，小刘自己承担部分损失
B．山鸣公司承担赔偿责任
C．损失主要由小刘承担，山鸣公司承担部分赔偿责任
D．按照合同约定，责任应当由小刘自负
A.阿强已经知道错了，也表示要努力悔改，小刘不再告知任何第三方
B.阿强已经在努力悔改中，小刘应答应替他保密并负责监督他的行为
C.与阿强一起分析吸毒的危害，但对于是否向公安机关报告不做承诺
D.向阿强说明家人可以督促其改正，是否告知家人由阿强自己来决定
E.报告公安机关前，告知阿强有限度公开其信息的必要性及保密措施
A.小王应当在交付木箱时告诉小刘木箱中有西红柿
B.小王的行为构成违约
C.小刘应当赔偿小王受到的损失
D.小王应当赔偿小刘受到的损失
A．小刘父母享有该小说的著作权，因为小刘是无民事行为能力人
B．小刘及其父母均不享有著作权，因为该小说未发表
C．小刘对该小说享有著作权，但网络传播权转让合同无效
D．小刘对该小说享有著作权，网络传播权转让合同有效
A.向小刘道歉,合理取消今日对小刘的打卡
B.批评领班打卡计划性不强,培训他们打卡技巧
C.店经理也要进行自我批评
A.告知违反了教师职业道德要求，要求其自我反省深刻检讨。
B.告知违反了当地学校的纪律，严肃批评教育;
C.无关大局，不予理睬;
D.人之常情，可以理解，支持小刘;
A.权利文化
B.角色文化
C.个人文化
D.任务文化
A.带下属一起找小刘的主管及小刘一起沟通
B.让下属反思自己在沟通、协调方面是否有需要改进的地方
C.与下属分析问题所在，然后与下属共同讨论该如何与小刘沟通
D.亲自了解小刘最近的情况，然后视情况再决定是否与小刘的主管协调
A.社会实践
B.人才市场
C.社会关系
D.上门自荐
