更多“营销主任可以享受基本法增员奖（）”相关的问题
第1题
见习业务专员可以享受增员奖和增才奖（）
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第3题
首次转正时间在2021年7月1日（含）之前的新人，其推荐人自执行月佣金月起的增员奖发放规则如下：新人转正6个月内，按2021版《基本法》核发增员奖；新人转正后签约12个月内，按2016版《基本法》每季度核发增员奖；上述两条若存在核算重叠期，按季度通算取高值享受（）
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第4题
2021版《基本法》增员奖对代理人首次转正的时间没有要求（）
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第5题
推荐人在试用期间不享受育才奖与增员奖（）
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第6题
二次签约，且初始级别为试用营销员的推荐人，按基本法享受增员利益（）
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第7题
首次转正时间在2021年8月1日（含）之后的新人，其推荐人增员奖按2021版《基本法》核发（）
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第8题
准收展员可以享受年度展业奖和复效奖（）
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第9题
业务员所增新人首次转正6个月内，根据新人月度产能情况，推荐人可按比例享受增员奖（）
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第10题
2021版A类基本法中，正式业务员所增新人首次转正后（）个月内，根据新人月度产能情况，推荐人可按比例享受增员奖
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第11题
2021版A类基本法中，正式业务员所增新人首次转正后6个月内，新人月度产能≥（）FYC情况下，推荐人可按比例享受增员奖
A.1000元
B.1500元
C.3000元
D.5000元
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