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第1题
护士具有以下哪些角色（)。
A.护理者
B.教育者
C.管理者
D.病人利益维护者
E.研究者
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第2题
社区养老机构中护士的角色是（)。
A.管理者
B.培训者
C.健康指导者
D.直接护理服务者
E.以上都是
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第3题
专业护士在医养结合服务中的角色范畴不包括（)
A.评估者
B.护理计划的制定与修订者
C.领导者
D.管理者
E.沟通协调者
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第4题
现代护士的角色与功能不包括下列哪个方面A .护理活动执行者B .护理计划者C .疾病诊断者D.护理
现代护士的角色与功能不包括下列哪个方面
A .护理活动执行者
B .护理计划者
C .疾病诊断者
D.护理管理者
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第5题
护士在临床护理工作中对某一护理措施效果进行观察与研究，护士充当的角色（）。
A.管理者
B.研究者和改革者
C.护理者
D.教育者
E.协调者
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第6题
护士的首要角色是（）
A.计划者
B.教育者
C.护理者
D.协调者
E.管理者
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第7题
在与直线管理者的分工中,人力资源管理部门担任的角色有（)
A.执行者
B.指导者
C.评价者
D.咨询者
E.服务者
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第8题
护士为长期卧床病人做背部护理,此时护士的角色是（)。
A.健康照顾者
B.健康教育者
C.病人权利维护者
D.协调者
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第9题
“有很高分析技能，用于决策”是指团队成员角色中的（）。
A.汇报者——建议者
B.支持者——维护者
C.推动者——组织者
D.评价者——开发者
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第10题
下列选项属于管理者的角色构成的是？（)
A.管理者
B.领导者
C.教练
D.绩效伙伴
E.游戏规则的制定者和维护者
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第11题
根据国际人事管理协会（IPMA)的素质模型，在战略人力资源管理阶段，人力资源管理者应该扮演的四种角色中不包括（A)
A.事务处理者
B.战略伙伴
C.变革推动者
D.员工服务者
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