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[判断题]

人力资源是第一最宝贵的资源，因而人力资源成为现代管理的核心。判断对错

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第1题

人力资源是第一可宝贵的，因而人力资源成为现代管理的核心。()

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第2题

现代人力资源管理是人力资源获取、整合、保持激励、控制调整及开发的过程。判断对错

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第3题

“ 人力资源是第一资源 ” ,这意味着,人力资源是企业最重要的资源（）

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第4题

人力资源之所以成为现代社会和组织的战略资源，一方面是因为现代社会是一个知识和信息社会。另一方面是因为人力资源是一种（)。

A.无价资源

B.无形资源

C.能动资源

D.决定性资源

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第5题

现代人力资源管理的核心工具是（）

A.工作说明书

B.工作分析

C.人力资源规划

D.劳动关系管理

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第6题

人力资源不是再生性资源。判断对错

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第7题

关于人力资源说法正确的是（)。

A.人力资源是第一资源

B.人力资源是第二资源

C.人力资源是第三资源

D.人力资源是第四资源

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第8题

现代人力资源开发与管理的立足点是（）

A.只有成为人才的人才是人力资源

B.组织中全体成员都是人力资源

C.对组织有贡献的人是人力资源

D.自我实现的人是人力资源

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第9题

()是生产要素中最主要最活跃的因素，也是创业企业最宝贵的财富和最稀缺的资源。

A.关系资源

B.财产资源

C.人力资源

D.社会资源

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