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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

员工的下列薪酬中，属于延期支付的是（）.

A.加班工资

B.奖金

C.福利

D.津贴

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第1题

属于员工间接薪酬的项目是()。

A.工资

B.社会保障计划

C.企业福利

D.延期支付

E.津贴

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第2题

以下属于薪酬的延期支付的是（）.

A.奖金

B.工资

C.津贴

D.员工福利

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第3题

下列选项属于法定福利薪酬的是()。A.基本工资B.社会保险C.加班工资D.交通津贴

下列选项属于法定福利薪酬的是（）。

A.基本工资

B.社会保险

C.加班工资

D.交通津贴

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第4题

对员工工作中的不利因素进行补偿，这通常是薪酬中的（）

A.绩效薪酬

B.奖金

C.福利

D.津贴

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第5题

薪酬可以包括()。

A.奖金津贴

B.工资

C.提成工资

D.福利

E.劳动分红

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第6题

薪酬结构设计在工资结构上分别设计为基本工资、（）、加班工资和薪酬福利。

A.绩效工资

B.补贴工资

C.奖金

D.固定工资

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第7题

工资是员工薪酬的主要组成部分，下列哪个选项，不属于工资的组成部分？()

A.基本工资

B.绩效工资

C.津贴

D.福利

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第8题

在员工报酬的各部分中，()是工资的政策性补充部分。

A.基础工资

B.津贴

C.奖金

D.福利

E.保险

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第9题

员工报酬包括（)。

A.工资

B.津贴奖金

C.精神奖励

D.福利

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