更多“紧急的事情决定我的绩效（）”相关的问题
第1题
紧急不重要的事情，需要我多做及早做（）
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第2题
绩效面谈中，上级可以说“我已经决定了，你不要有意见了（）
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第3题
面对每天纷繁复杂的事情，如何分清主次，把时间用在最有生产力的地方，判断标准不包括（）
A.我愿意做什么
B.我必须做什么
C.什么能给我最高回报
D.什么事情是紧急或重要的
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第6题
绩效管理是人力资源部门的事情，与业务部门无关（）
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第8题
全力以赴做好紧急重要的事情，见缝插针去做重要不紧急的事情。（）
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第9题
重要但不紧急的事情可以授权别人去做（）
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第10题
绩效管理是人力资源的事情与其他部门的业务无关（）
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第11题
重要不紧急的事情比如参加培训，做职业规划（）
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