题目内容
（请给出正确答案）
A.定期通报被合规性审查和专家复核驳回的评定人员信息
B.同一评估审核组长推荐的企业，在最近1年内被驳回达到5次，评定机构应约谈该组长，采取整改和纠正措施，并将整改报告提交评定工作委员会备案
C.当评估审核组长的技能等级降无可降时，也不能撤销其从事评定工作的委托
D.对于某组长因相关行为被暂停委托承担评估审核组长的工作达到3个月，之后就可以重新担任评估审核组长
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A.最高管理者
B.两化融合管理体系咨询服务机构
C.管理者代表
D.两化融合管理体系贯标机构
A.都遵循PDCA方法
B.都是系统提升过程有效性的管理方法论
C.质量管理体系针对组织的质量方面，两化融合管理体系针对信息化建设
D.两化融合管理体系可以与其他管理体系相容
A.通过两化融合所形成的新型能力及所获取的可持续竞争优势
B.两化融合体系的符合性
C.持续改进两化融合管理体系有效性
D.两化融合管理体系的先进性
A.适宜性
B.充分性
C.有效性
D.符合性
A.为组织量身打造具有个性化的两化融合管理体系
B.推动企业深层次的管理变革
C.帮客户培养出一批企业内部的“咨询师”
D.主持建立企业两化融合管理体系
A.支持条件和资源分配的调整
B.两化融合方针、新型能力及其目标的变化
C.两化融合管理体系及其过程有效性的改进
D.改进措施的具体实施计划
A.将两化融合管理体系作为一个有机整体进行管理
B.明确两化融合管理体总体与局部的分解关系以及分工协作机制
C.确定支持条件和资源
D.充分应用新技术、新方法、新理念，全面提升两化融合管理体系的有效性，实现全局优化
