如果结果不匹配，请 
更多“级别和职务是确定公务员的()的依据。”相关的问题
第1题
依据2019年6月1日起施行的《公务员职务与职级并行规定》，下列说法错误的是（)。
A、领导职务与职级是确定公务员待遇的重要依据
B、担任领导职务且兼任职级的公务员，按照就高原则享受有关待遇
C、公务员晋升职级，不改变工作职位和领导指挥关系，不享受相应职务层次的政治待遇、工作待遇
D、公务员因公出国出差的交通、住宿标准以及办公用房标准等待遇，与职级挂钩
第5题
在公务员法确定的职务级别制度中，级别功能主要体现在哪些方面（)
A.是确定工资及其他待遇的重要依据
B.是能否在机关外兼职的依据
C.是公务员职务晋升的首要依据
D.是平衡比较各类职务序列的标尺
第6题
实行级别与工资待遇挂钩，使基层公务员在职务晋升受职数限制的情况下，通过级别的晋升享受上一职务层次的待遇，真正解决不提升职务也能提高待遇的问题，使级别工资真正发挥实效。这也是新工资制度最主要的特点。()此题为判断题(对，错)。
第7题
根据《关于公务员受处分工资待遇处理有关问题的通知》规定，公务员在处分决定机关作出处分决定前已经退休或退休后有违法违纪行为，依法应给予撤职处分的，重新明确执行退休待遇职务层次的，按降低后的职务层次确定基本退休费和补贴，今后国家调整退休费时，按降低后职务层次的标准执行（）
第9题
公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升职务、职级、衔级和级别;被撤职的，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时（)。
A.降低工资
B.降低工资和待遇
C.降低待遇
D.降低对应的福利待遇
第10题
公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，（)。
A.可以晋升薪酬待遇等级
B.不得晋升职务、职级、衔级和级别
C.被记过、记大过、降级、撤职的,不得晋升工资档次
D.被撤职的,按照规定降低职务、职级、衔级和级别,同时降低I资和待遇此题是多选题。
