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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

下列选项中，领导情境(权变)理论的是()。

下列选项中，领导情境（权变)理论的是（)。

A.领导连续流

B.管理系统理论

C.二维理论

D.领导规范模式

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更多“下列选项中，领导情境(权变)理论的是()。”相关的问题

第1题

西方领导理论的发展顺序是：()

A.性格理论—领导连续流理论—权变理论

B.领导连续流理论—权变理论—性格理论

C.性格理论—权变理论—领导连续流理论

D.权变理论—性格理论—领导连续流理论

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第2题

领导的权变理论有

A.二维理论

B. 领导规范模式

C. 菲德勒模式

D.“途径 -- 目标 “理论

E. 不成熟 - 成熟理论

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第3题

以下属于领导权变理论的包括（)。

A.费德勒的权变理论

B.路径-目标理论

C.领导魅力理论

D.领导连续流理论

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第4题

研究有关领导的理论可以归纳为哪几大类()

A.领导权变理论

B.领导特性理论

C.领导行为理论

D.领导连续流理论

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第5题

布莱克和穆顿提出的领导行为理论是（）

A.管理方格图

B.“四分图”理论

C.领导连续流理论

D.领导权变理论

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第6题

下列理论（）属于领导情境理论的是

A．权变理论

B．连续统一体理论

C．领导生命周期理论

D．管理方格理论

E．管理目标

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第7题

下列理论属于领导权变理论的是（)。

A.菲德勒的领导权变理论模型

B.路径-目标理论

C.领导情境理论

D.领导者-参与模型

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第8题

下列属于领导行为理论的有()。

A.领导权变理论

B. 领导连续流

C. 四分图理论

D. 管理方格图

E. 利克特的四种管理模式

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第9题

（)是领导理论中最早形成的一种，是其他领导理论产生的基础。

A.领导特质理论

B.领导情境理论

C.领导权变理论

D.领导行为理论

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第10题

在一系列的领导理论中，()是一种随机制宜理论，它强调领导无固定模式，领导效果因领导者、被领导者和工作环境的不同而不同。

A.管理方格理论

B. 管理系统理论

C. 领导权变理论

D. 领导特质理论

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第11题

20世纪40年代末至60年代中期，风行一时的领导理论是（)。

A.领导素质理论

B.领导行为理论

C.领导情境理论

D.领导权变理论

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